Entrada 07. ¿Cómo se aplicará el recorte?

Planteamiento técnico del Dpto. de Educación para realizar el recorte en la enseñanza concertada.
Plantean una cantidad lineal igual para todos que aplicará en la nómina en el concepto de complemento autonómico:
- Infantil y Primaria 105 euros mensuales.
- Secundaria 125 euros mensuales.

Por tanto será un porcentaje desigual entre un 4% y un 5,6% sobre el volumen total del salario.
Se va a hacer proporcional al número de horas de cada profesor.
Se aplicará en el momento que se publique la Ley. Previsiblemente a finales de junio.
Se nos aplicará en la nómina de julio, incluidos los días afectados de junio.
La paga extra de julio no se toca.
La paga extra de diciembre tendrá doble bajada, el porcentaje que corresponda más la bajada ya realizada en los meses que la generan. Por tanto será doble la bajada 8-11,2%.
Proporcionalmente los más perjudicados son los más jóvenes ya que es un cantidad lineal y no proporcional al salario total.

Entrada 06.- Presentado el conflicto colectivo

E-mail recibido el 25.06.2010 a las 12:02
Compañeros y compañeras:
Os informamos de que hoy ha salido publicado el texto de la Ley del Gobierno de Aragón por el que se adoptan medidas extraordinarias en el sector público de la Comunidad Autónoma de Aragón para la reducción del déficit público. Tal y como os hemos ido informando esto supone una bajada salarial entre un 4% y un 5,6%, que se nos aplicará en la nómina de julio, incluidos los cinco días afectados de Junio.
Por este motivo, y sin ninguna demora, la Federación de Enseñanza de CCOO ha presentado esta mañana a primera hora un CONFLICTO COLECTIVO al apartado de la Ley referido a la enseñanza concertada ante la Dirección General de Trabajo.
Un saludo
Enseñanza Privada CCOO

Entrada 05.- Desarrollo de la Asamblea (II)

Entrada 04.- Desarrollo de la Asamblea (I)

Jose Manuel Larrodera, Secretario General de la Federación de Enseñanza de CCOO - Aragón, inicia la Asamblea informativa a la que hemos sido convocados haciendo una valoración general de la situación económica por la que atravesamos e inscribiendo en la misma el recorte salarial con el que se nos amenaza. En este sentido, insta a cuantos le escuchamos para permanecer alerta ante éste y otros seguros próximos ataques que deberemos sufrir. Nos informa que este 30 de Junio estamos llamados a participar en las manifestaciones que se realizarán en las capitales de provincia; que el 9 de septiembre los delegados de CCOO y UGT nos concentraremos en Madrid y que el 29 del mismo mes realizaremos una Huelga General coincidiendo con otros movimientos sindicales europeos.

Entrando en materia, Concha Moreno (presidenta del comité de empresa del colegio Montessori y docente) informa que el Proyecto de Ley de la DGA se aprobará este próximo jueves día 24 en lectura única. Cuando se publique en el BOA, unos días después, se nos aplicará su artículo 12 que implica una reducción mensual en nuestros salarios de 105 euros lineales (en Infantil y Primaria) y 125 euros lineales (en Secundaria). Seguramente en la nómina de Julio. Y afectará a la paga extra de Diciembre, claro. Nos indica también que la DGA no es nadie para interferir en acuerdos firmados entre patronal y sindicatos y que, en base al artículo 12, CCOO llevará al juzgado a la DGA presentando tanto recurso contencioso administrativo (más dilatado en el tiempo) como conflicto colectivo (con un plazo de resolución previsto de uno o dos meses).

Por su parte, Miguel Ángel Rubio (presidente del comité de empresa del colegio Sto. Domingo de Silos y docente) expone que los salarios de la concertada levan congelados desde 2008 y que tampoco (cosas de la intransigencia patronal y la incapacidad de los sindicatos mayoritarios del sector) se ha podido incidir en la reducción de la carga lectiva. Tras manifestar su rechazo a medidas que impliquen para cualquier trabajador, trabaje en el sector que trabaje, recorte salarial alguno, incide en la afección que medidas de este tipo implican para el cálculo de futuras pensiones. Igualmente, denuncia el efecto dominó de dichos recortes evidenciado en convenios que no terminan de firmarse nunca, así como en posturas patronales que propugnan, a ejemplo de lo que está haciendo la administración, el empobrecimiento de la clase trabajadora vía descalabro salarial.

El debate posterior reflexionará acerca del cuarto de siglo "viviendo de rentas" en el sector, con estrategias acomodaticias por parte del sindicalismo mayoritario y con alergia a la movilización. Darán cuenta los delegados/as de CCOO de un último curso con movilizaciones continuas, de las dificultades organizativas y del eco escaso que a veces encuentran.
"Sin embargo, los retos que se nos presentan , dice una delegada, están para crecernos ante ellos".

Entrada 03.- RECORTES: Asamblea informativa

Se informará sobre la presentación de un recurso contencioso administrativo y conflicto colectivo ante la publicación de la Ley sobre los recortes en el sector de la concertada de Aragón y posibles actuaciones individuales. FECHA: Jueves, día 17 de Junio LUGAR: Centro Pignatelli - Pº Constitución, 2 (ZARAGOZA) HORA: 18:30 Horas En este mismo blog, se informará de lo tratado.

Entrada 02.- Amenazan recortes: Recopilación sucesos

08.06.2010.- ¡Dicho y Hecho!
A las 19:30 h en la Plaza Aragón, y antes de la manifestación convocada como protesta ante el decretazo del Gobierno, trabajadores/as de la enseñanza concertada, convocados por el sindicato, se concentraron y manifestaron en protesta similar al resto de sus compañeros.

08.06.2010.- Reacciones en CCOO.
La Federación de Enseñanza de CCOO de Aragón, al igual que se manifestó en contra de la bajada de retribuciones del sector público y del resto de medidas de ajuste, SE MANIFIESTA EN CONTRA DE LA BAJADA DEL 5% EN LAS RETRIBUCIONES DEL PERSONAL DE LA ENSEÑANZA PRIVADA CONCERTADA, BAJADA SUSTANCIADA EN EL COMPLEMENTO AUTONÓMICO para que en el conjunto del total de retribuciones (PGE y Complemento Autonómico) disminuya en dicho porcentaje. (Entre 100 y 130 euros)
La Federación de Enseñanza de CCOO hace un llamamiento al personal de la enseñanza concertada a asistir masivamente a la manifestación de mañana día 8 a las 20 horas en Zaragoza y Teruel y a las 19 h. en Huesca ya que en este momento no es legalmente posible sumarse a la Huelga del día 8.
CCOO convoca a las 19.30 horas una concentración de profesores de concertada en la Plaza de Aragón para sumarnos a la manifestación.
José Manuel Larrodera.
Secretario General de la Federación de Enseñanza de CCOO.

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20.05.2010.- Real Decreto-ley 8/2010, de 20 de mayo
EXPOSICIÓN DE MOTIVOS
El Real Decreto-ley 8/2010, de 20 de mayo, por el que se adoptan medidas extraordinarias para la reducción del déficit público, publicado en el BOE núm. 126, de 24 de mayo de 2010, contempla una serie de medidas encaminadas a dar cumplimiento al compromiso del Gobierno de la Nación de acelerar, en 2010 y 2011, la reducción del déficit inicialmente prevista. La extraordinaria y urgente necesidad de las reformas contempladas se adoptan haciendo uso, mediante Real Decreto-Ley, de la habilitación otorgada al Gobierno por el artículo 86 de la Constitución española, recogiendo en su capítulo 1disposiciones encaminadas a reducir, con criterios de progresividad, la masa salarial del sector público en un 5 por ciento en términos anuales. [...]
Doce. Inclusión de una nueva disposición adicional vigésimo séptima en la Ley 12/2009, de 30 de diciembre, de Presupuestos de la Comunidad autónoma de Aragón para ejercicio 2010. Disposición Adicional vigésimo séptima, Enseñanza concertada. Los créditos destinados en los presupuestos de la Comunidad Autónoma a la financiación de la enseñanza concertada en la parte que corresponde a las retribuciones del profesorado incluido en el pago delegado se reducirán en el porcentaje que resulte necesario para que las retribuciones totales de este personal experimenten una disminución del 5%. Tal reducción se aplicará sobre el complemento autonómico. (página 16)

Entrada 01.- A modo de presentación

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Este blog se inicia en momentos especialmente complicados.Nuestro sector está acostumbrado a soportar condiciones difíciles; condiciones que afectan a la jornada laboral, a las retribuciones y a otras tantas facetas de nuestro trabajo que es, por lo prolijo, inoportuno enumerar en este instante. A todo ello se une ahora que, sin ser funcionarios, sin tener sus condiciones laborales, sin trabajar para la administración seremos objeto de, con la excusa de los recortes y la disminución del déficit, recortes salariales en el mismo porcentaje que nuestros compañeros/as de la enseñanza pública. En suma, problemas de siempre y amenazas actuales que plantean un futuro difícil para los trajadores/as de la enseñanza concertada. Nuevos retos a los que dar respuesta y antiguos retos nunca resueltos. Retos, nuevos y viejos, cuya superación estará más cerca con la adición al sector de otras maneras de entender el sindicalismo. Este curso que ahora terminamos nos deja numerosas asignaturas pendientes. Como una herramienta más de organización, refuerzo y comunicación nace este blog que está, al igual que el firmante de estas líneas, a vuestra disposición. Para lo que preciséis... Carlos Migliaccio Inciarte Responsable Ens. Concertada CCOO Huesca cmigliaccio@aragon.ccoo.es 660523120